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- 2022.08
- 09
総合商社での【機械・設備技術者】現地採用から本社採用への切り替えの可能性あり！
- 仕事内容
- FA関連の設備及び治具等の技術担当、及びメーカーサポート等をご担当いただきます。
＜具体的には＞
・FA関連の設備及び治具等の品質確認
・メーカーサポート
・営業補助
・日本やアメリカとの窓口やり取り等
- 職種
-
- 機械エンジニア、
- 業種
-
- 商社、
- 勤務地
-
- ハノイ、
- 給与
- 月給：Gross 3,000USD～3,500USD ※経験と年齢を考慮の上、決定いたします。 ※試用期間(60日間)中の給与は、基本月給の85%となります。
- 2022.08
- 05
ベトナム駐在・社宅完備！【現場管理プロジェクトマネージャー】
- 仕事内容
- ベトナム国内にて建設工事（工場、事務所など）の現場管理を担当し、複数の現場を管理していただきます。
＜具体的には＞
・お客様に対して、工程、品質、コストなど説明（仕事はローカルスタッフが行います）
・お客様と打合せし、ローカルスタッフに指示して設計（基本プラン）させる。
・サブコンに見積を依頼し、見積書を作成する。
- 職種
-
- 建築・土木・設計、
- 業種
-
- 建設・建築、
- 勤務地
-
- ホーチミン、
- ハノイ、
- その他ベトナム （ダナン・ハイフォン・他）、
- 給与
- 給与 ＜日本採用＞年俸：400万円～700万円 ※経験・年齢による。 ※試用期間は2カ月（その間の給料は基本月給の85％を支給） ＜ベトナム現地採用＞月給：Gross 3,000USD～5,000 USD/月 (1USD＝133.67円/2022年8月4日現在) ※賞与年1回（給与1カ月分）、宿泊費会社負担
- 2022.07
- 30
人事採用にも携われる【日本語教師】語学不問・渡航費支給
- 仕事内容
- 日本語教育に加え、人事関連業務（選考会、内定フォロー）もお任せします。
＜具体的には＞
（１）日本語教育
・一部授業
・ブレンデッドラーニング
・コーチングプロセスのPDCA・日本就職の選考会
・面接練習
・商談同席
（２）選考会関連業務
■面接対策業務（毎月行われる選考会用の面接対策）
・面接対策の方針立案
・営業が作成する面接対策シートの作成サポート
・面接対策実施者用のマニュアル作成と改善活動
・商談同席（選考会の参加検討企業への要求分析、求人票の作成サポートなど）
（３）内定フォロー施策全般
■入社前
・日本語学習におけるコーチングの改善
・日本語での会話力向上を目指した施策立案・改善
・受入先企業への内定までの総合的なサポート
■入社後
・受入先企業への定期的なコンサルティング
・就業開始した内定者の定期的なコンサルティング
- 職種
-
- 医療・福祉・教育、
- 業種
-
- IT、
- 勤務地
-
- ハノイ、
- 他国（タイ・シンガポール・他）、
- 給与
- 月給：25万円～ ※経験や知識を考慮の上、決定します。 ※試用期間：60日間（その間は月給の85％を支給）
- 2022.07
- 30
中国語を活かして働く！【商社法人営業】残業なし！
- 仕事内容
- 主にベトナム北部エリアの日系企業向けに、自社取り扱い製品（電気材料、電子部品など）の販売、営業をしていただきます。
＜具体的には＞
・社内の営業とりまとめ、現地スタッフの管理、指導、教育
・既存顧客のフォロー（メイン）
・見積り等書類対応（作成、確認）
・既存サプライヤー対応（国内外サプライヤー）
・顧客及び仕入先との調整業務（価格、品質、納期等）
・在庫管理
・予算管理
★このポジションの特徴★
新規開拓の営業はほぼなく、既存顧客のフォローがメイン。社内の営業とりまとめを行っていただくようなポジションです。
- 職種
-
- 営業・カスタマーサポート、
- 業種
-
- 商社、
- 勤務地
-
- ハノイ、
- 給与
- 月給：Gross 3,000USD～3,500USD ※経験や知識により決定いたします。 ※試用期間：60日間（その間は月給の85％を支給）
- 2022.07
- 30
残業なし★エレクトロニクス専門商社で【営業】既存顧客フォロー
- 仕事内容
- 主にベトナム北部エリアの日系企業向けに、自社取り扱い製品（電気材料、電子部品など）の販売、営業をしていただきます。
＜具体的には＞
・社内の営業とりまとめ、現地スタッフの管理、指導、教育
・既存顧客のフォロー（メイン）
・見積り等書類対応（作成、確認）
・既存サプライヤー対応（国内外サプライヤー）
・顧客及び仕入先との調整業務（価格、品質、納期等）
・在庫管理
・予算管理
・各種依頼事項への対応
★このポジションの特徴★
新規開拓の営業はほぼなく、既存顧客のフォローがメイン。社内の営業とりまとめを行っていただくようなポジションです。
- 職種
-
- 営業・カスタマーサポート、
- 業種
-
- 商社、
- 勤務地
-
- ハノイ、
- 給与
- 月給：Gross 3,000USD～3,500USD ※経験や知識により決定いたします。 ※試用期間：60日間（その間は月給の85％を支給）
- 2022.07
- 14
オフショア開発での【プリ/ポストセールス】自由度の高い職場◎
- 仕事内容
- オフショア開発でのプリセールス、ポストセールスをご担当いただきます。
＜具体的には＞
・見込み顧客の要望を引き出し、提案営業で顧客の信頼を得て受注につなげる。
・営業チームと共に、新規案件の見積り・提案書作成、顧客へのプレゼンを行う。
・新規案件の要件定義を行う。
・既存顧客の事業に対して提案を行い、アップセルを取りに行く。
・進行中案件でお金に関わる問題が発生した場合の対応を行う。
- 職種
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- 営業・カスタマーサポート、
- 業種
-
- IT、
- 勤務地
-
- ハノイ、
- 給与
- 月給：Gross 2,000USD～3,000USD ※経験や知識により決定します。 ※試用期間：２カ月（その間は月給の85％）
- 2022.07
- 14
大手ディベロッパーでの【建築設計マネージャー】※好待遇
- 仕事内容
- ベトナム北部における不動産開発案件において、建築設計全般をマネジメント含めご担当いただきます。
＜具体的には＞
１.プロジェクト管理、その他マネジメント業務全般
２.建設会社に指示し、設計業務（コンセプト設計、基本設計、詳細設計、行政申請書類作成）の推進
３.工事期間中のデザイン、仕様変更の対応
４.現地設計スタッフへの技術指導
- 職種
-
- 建築・土木・設計、
- 業種
-
- 、
- 不動産、
- 勤務地
-
- ハノイ、
- 給与
- 月給：Gross 5,000～10,000USD ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。 ※試用期間：60日間（その間は基本月給の85%を支給）
- 2022.07
- 14
オフショア開発で活躍！【プロジェクトマネージャー】幹部候補としての登用あり！
- 仕事内容
- 双方へより良いプロジェクト推進のアドバイスや改善提案を行い、プロジェクトが円滑に推進できるような管理業務を担当頂きます。
＜具体的には＞
・オフショア開発における複数プロジェクトのマネジメント実施
（進捗管理、課題対応、リスク測定、利用可能資源の見積もり、作業系統化とリソース確保、メンバーへの作業割り振り）
・日本側の日本人エンジニアチームと、ベトナム側のベトナム人エンジニアチームのコミュニケーションに関する橋渡し
・プロジェクト運営標準化の推進および作成
・会社運営に関するオペレーション
- 職種
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- 経営・管理、
- ITエンジニア、
- 業種
-
- IT、
- 勤務地
-
- ハノイ、
- 給与
- 月給：Gross 3,600USD～4,400USD ※スキルや経験に応じて決定いたします。 ※試用期間(60日間)中の給与は、月給の85%となります。
- 2022.07
- 14
ITソリューション企業での【General Manager】
- 仕事内容
- システムインテグレーションにおける法人営業および組織マネジメントをご担当いただきます。
＜具体的には＞
1)インフラ・セキュリティサービスにおいて、日系企業顧客に対する継続的な顧客関係の維持及び拡大、新規顧客獲得(優良顧客の創出、カスタマーサクセスの創出、セキュリティ改善提案等)
2)サイバーセキュリティビジネスの拡大と新規顧客の獲得、既存顧客への新たなセキュリティ対策提案
3)CAD/CAM/CAEソフトウェアのプレセールス及び営業活動全般
既存客先のサポート/フォロー/問い合わせ対応及びベトナム人スタッフへの的確な対応指示
取り扱い各ソフトの特徴や機能理解、市場動向検討、競合製品調査など
4)社内組織作り、社内基盤整備と定着化、人材開発・スキルアップ
5)デジタルマーケティングの活動の推進と実施、ブランディング確立など
- 職種
-
- 営業・カスタマーサポート、
- 経営・管理、
- 業種
-
- IT、
- 勤務地
-
- ハノイ、
- 給与
- 月給：Gross 3,000～4,000USD ※経験や知識によりご相談させて頂きます。 ※試用期間：60日間（その間の月給は基本月給×85%）
- 2022.07
- 14
日本を代表するスーパーゼネコンでの【設備設計担当者】
- 仕事内容
- 建築設備（受変電、照明コンセント、空調換気、給排水）の設計をお任せします。
＜具体的には＞
・クライアントと打合せをしながら建築設備（受変電、照明コンセント、空調換気、給排水）の設計をまとめる。
・設計をまとめる過程において、建築設計及び構造設計との設計上の調整を実施。
・設計内容を作図するCADチームに伝達し図面を作成する。
・作成された図面をチェックし、客先に図面説明を行い、工事契約時点の図面を完成させる。
・工事着工以降の建設工事中の設計調整を行い、最終的なクライアント要件及び設計品質を満足させた建物を完成させる。
※長期出張（期間限定の駐在）としてベトナムで勤務いただきます。
- 職種
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- 建築・土木・設計、
- 業種
-
- 建設・建築、
- 勤務地
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- ハノイ、
- 給与
- 月給：Gross3,000～5,000USD ※経験、能力により上限以上も検討可能です。
